Дайджест №6

Все
Новости компании
Ежеквартальный дайджест
Кейсы
Полезное

Приветствуем, дорогие друзья и коллеги!

На связи BENEFACTORY, и это выпуск #6 нашего ежеквартального дайджеста.

В этом выпуске поделимся новостями, новинками в каталоге бенефитов и самыми яркими событиями 1 квартала 2024 года.

Приятного чтения!

ИССЛЕДОВАНИЕ ГИБКИХ ЛЬГОТ

За последние 2 года рынок гибких льгот претерпел ого-го какие изменения (как и наем, удержание, мотивация, да и как весь мир вокруг). Мы решили исследовать тему гибких льгот и трансформировать опыт компаний в метрики — посчитаем все возможное в процентах, цифрах, граммах и человеках. 

Итак, в апреле мы совместно с «Подарком в Квадрате» и Натальей Красновой  — преподавателем MBA/DBA в НИУ ВШЭ — запускаем большое всероссийское исследование по гибким льготам — 2024. Нам предстоит большая и важная работа, и мы приглашаем вас принять участие в ней в качестве респондентов.

Приглашаем к участию компании, готовые поделиться опытом трансформации социального пакета. Даже если в вашей компании соцпакет включает только фиксированный набор льгот, но есть интерес и планы рассмотреть гибкие льготы — участвуйте! Заполнение опросника пройдет онлайн.

В ходе исследования мы спросим вас о том, как изменился социальный пакет в ваших компаниях, о дизайне системы гибких льгот, эффективности гибкого социального пакета, ИТ-решениях, важности метрик, удовлетворенности работников предоставленными возможностями и многом другом.

 

 Ознакомиться с результатами исследования — 2022 можно тут. Исследование — 2024 обещает быть глубже и масштабнее 🔥 Мы сравним результаты с 2022 годом и поделимся pdf-отчетом со всеми участниками. Присоединяйтесь скорее!

РАЗЫГРЫВАЕМ 20.000 БАЛЛОВ

Мы никогда этого не делали, и вот опять…

Во 2 квартале мы впервые разыграем щедрые 20.000 баллов BENEFACTORY между подписчиками наших каналов и соцсетей 💸

🌟 4 розыгрыша по 5.000 виртуальных баллов

🌟 победители получат доступ в реальный кафетерий льгот

🌟 и выберут себе подарки по душе

🌟 4 соцсети = 4 победителя

 

И да, если ваше имя выпадет дважды — получите двойной выигрыш.

Подписывайтесь на все наши каналы, чтобы выиграть больше баллов гибких льгот! А ещё в наших соцсетях мы пишем о льготах, бенефитах и о том, как делать сотрудников счастливыми

НОВЫЕ БЕНЕФИТЫ В НАШЕМ КАТАЛОГЕ

Мы всегда в поиске востребованных льгот и бенефитов — поэтому активно добавляем лучшие предложения от наших партнеров на платформу, чтобы ваши сотрудники могли сформировать соцпакет мечты. В 1 квартале 2024 года каталог пополнился следующими бенефитами:

  • Сеть оптик Айкрафт — очки для зрения, работы за компьютером, чтения, вождения автомобиля; контактные линзы и аксессуары; представлены очки собственных торговых марок и известных мировых брендов.
  • Магазин обуви Tamaris — обувь, сумки и аксессуары от известного немецкого бренда: это воплощение стиля, элегантности и комфорта.
  • Магазин автозапчастей АВТОМАГ — сеть магазинов для автомобилистов. В едином пространстве собрано всё, что может понадобиться водителю. Проверенные производители, только качественные товары.
  • Магазин товаров 18+ Точка любви — ну, вы поняли 🙃
  • Школа Data Science KARPOV.COURSES — онлайн-занятия для любого уровня подготовки. Курсы по аналитике данных и машинному обучению, которые помогают начать карьеру в IT или углубить имеющиеся знания.

А еще мы запустили функцию пополнения баланса мобильного телефона баллами кафетерия льгот. Моментально. Удобно. Вашим сотрудникам понравилось? Вот и нам тоже нравится 🙂

УЖЕ СКОРО

18 апреля 2024 г.

XIII фармацевтический форум PharmPRO — 2024

Елена Ваго, руководитель отдела по развитию бизнеса BENEFACTORY, выступит с презентацией «Гибкие льготы — умный подход к мотивации персонала».

Для представителей фармкомпаний участие бесплатное, требуется предварительная регистрация.

26 апреля 2024 г.

 IV Онлайн-марафон HR-ТРАНСФОРМАЦИЯ 2024

Тема мероприятия — «Бенефиты в формате win-win».

«Рынок кандидата» который месяц держит всех эйчаров в тонусе, и наравне с темой привлечения свежих умов остро проявляется тема удержания опытных экспертов, харизматичных лидеров и линейного персонала в компаниях. Лучше предотвратить утечку кадров, верно? 

А мы расскажем о способах удержать сотрудников при помощи трансформации соцпакета. Поделимся трендами в развитии систем гибких льгот в 2024 году, эффективностью дизайнов гибких льгот, поговорим о том, как связаны кафетерий льгот и эмоциональная привязанность сотрудника к работодателю.

5-я юбилейная конференция BENEFACTORY и «Подарок в квадрате» 

ДАТА уточняется

Традиционное ежегодное мероприятие, организованное экосистемой гибких льгот и цифровых HR-сервисов BENEFACTORY совместно с экспертом в области мотивации персонала на базе предоплаченных банковских карт «Подарок в Квадрате».

На конференции поговорим о том, как изменились тренды в сфере гибких льгот в 2024 году, какие цели преследуют работодатели и как им удается их достигать, оперируя гибким соцпакетом; разберем статистику выбора бенефитов и планы на ближайшее будущее. 

Хотите узнавать о наших мероприятиях первыми? Подпишитесь на наши соцсети и включите уведомления. Совсем скоро мы пришлем ссылку на конференцию.

ЧТО ВЫ МОГЛИ ПРОПУСТИТЬ

Проиграть видео
14 февраля BENEFACTORY и MAINS обсудили, как «поженить» ДМС и сотни других бенефитов на единой платформе, а также побрейнстормили, реально ли зайти в гибкие льготы, если бюджета хватает только на ДМС.

21 марта состоялось крупнейшее C&B-событие года — XVII Всероссийский саммит по мотивации персонала C&B RUSSIA SUMMIT 2024. Спикеры саммита презентовали кейсы и доклады об эффективной мотивации в условиях борьбы за сотрудника.

Когда речь заходит о мотивации персонала — нам есть чем поделиться 🤓

Елена Ваго, руководитель отдела по развитию бизнеса BENEFACTORY, выступила с кейсом «Гибкие льготы в борьбе за персонал». Для всех, кто не смог посетить саммит и увидеть искрометное выступление Елены лично, собрали ключевые тезисы презентации в мини-статью.

МИНУТКА ДОБРОТЫ

Наш партнер — благотворительный фонд «Найди семью» — помогает детям обрести любящих родителей, и всей семье — пройти через сложный этап адаптации к жизни вместе.

Вот чем делятся подопечные фонда — родители, которые уже отчаялись найти общий язык со своими приемными детьми:

  • «Благодаря работе психологов фонда острые проблемы в поведении ребенка получилось компенсировать».
  • «Огромное спасибо фонду «Найди семью» за возможность посещения групповых встреч ребенка с психологом. Когда он выходит с занятия, я прямо вижу, как ему полегчало. У него даже тело выглядит иначе: заходит как струна, а выходит обычным живым ребенком»

Фонд помогает людям, а мы с вами помогаем фонду.

В 2023 году системную поддержку фонда получили 1390 детей из приемных семей.

На платформе BENEFACTORY можно перечислить любую сумму от 1 балла гибких льгот / 1 рубля в пользу 20+ разных благотворительных фондов, включая «Найди семью». Попробуйте, это просто.

Дорогие друзья, 
 
Надеемся, что шестой выпуск ежеквартального дайджеста BENEFACTORY был полезен для вас. Если у вас возникнут вопросы  или идеи относительно содержания дайджеста, не стесняйтесь писать нам на violetta.davydova@benefactory.ru
Пусть ваша весна будет энергичной и щедрой на достижение целей. Посылаем вам и вашим коллегам лучи work-life баланса и заботы о себе ⚖️
 
 До новых встреч!
Хотите узнать больше?

Скачайте нашу брошюру

Получите
демо доступ

Хотите узнать больше?

Скачайте нашу
брошюру

Получите
демо доступ

Напишите нам

Сайт защищён Google reCAPTCHA с применением Политики конфиденциальности и Правилами пользования.

Напишите нам

Сайт защищён Google reCAPTCHA с применением Политики конфиденциальности и Правилами пользования.

Напишите нам